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El senador independiente de Vermont, Bernie Sanders, abre una nueva ventana. La campaña 2020 enfrenta cargos laborales injustos presentados por una persona anónima, que afirma haber sido objeto de represalias por organizar la unidad de negociación. Abre una nueva ventana. .

El cargo se presentó inicialmente ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) a principios de esta semana.

Según una versión redactada recientemente publicada del documento, obtenida por primera vez por la Ley Bloomberg , los individuos afirman haber sido objeto de represalias por organizar la unidad de negociación, mientras que otros tres trabajadores fueron despedidos por su participación en actividades relacionadas con el sindicato.

Se hicieron varias otras acusaciones, incluidas varias supuestas violaciones del convenio colectivo. El empleado dice que los trabajadores ni siquiera se enteraron del CBA después de su contratación, y se les hizo creer que estaban "a voluntad".

Además, el trabajador afirma que a los empleados no se les dieron días libres adecuados, mientras se les obligó a trabajar días adicionales.

El cargo, presentado contra la oficina de Sanders en Iowa, está siendo investigado por un agente de la junta de la NLRB.

Bloomberg Law informó el jueves que el individuo era de hecho un antiguo miembro del personal de la campaña, citando a un funcionario de la campaña. Cualquier persona que complete el formulario correspondiente puede presentar cargos laborales de este tipo, que alegan que una organización violó la Ley Nacional de Relaciones Laborales.

En una declaración a FOX Business, la campaña de Sanders dijo que el liderazgo respeta los derechos de todos sus empleados para hablar colectivamente y negociar los términos de empleo, aunque no podría discutir detalles específicos relacionados con el cargo de NLRB.

"Estamos comprometidos a cooperar con la NLRB y estamos seguros de que encontrarán que la campaña honra todos los derechos de sus empleados tanto a la letra como al espíritu de la ley", dijo un portavoz de la campaña. "Sen. Sanders y la campaña creen que todos los trabajadores deberían tener una voz fuerte en el trabajo y el derecho al debido proceso, incluido el derecho de petición ante la NLRB ".

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El cargo se produce cuando la campaña resolvió una disputa salarial con los empleados de la campaña sindicalizados a principios de esta semana, quienes se habían quejado de que estaban ganando, en promedio, menos de $ 15 por hora. El martes, Sanders dijo que el salario se elevaría a $ 42,000 por año, desde $ 36,000, después de que se llegó a un acuerdo entre la campaña y los empleados sindicalizados.

La publicidad en torno a estos eventos es particularmente notable para Sanders, que ha centrado su campaña en defender los derechos de la clase trabajadora de Estados Unidos. Él es, por ejemplo, un firme defensor de aumentar el salario mínimo federal a $ 15 por hora. También ha abogado por una mayor representación de los trabajadores en los directorios de grandes corporaciones, como Walmart.

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